信托是指委托人基于对受托人的信任，将其财产权委托给受托人，由受托人按委托人的意愿以自己的名义，为受益人的利益或者特定目的，进行管理或者处分的行为。
对于信托计划来说，股转系统的相关文件中并未对其作限制性规定，实践中，信托计划可以作为拟挂牌公司股东参与挂牌，不会被要求清理。
公司通过委托信托公司设立信托计划管理该持股计划，由该信托计划在二级市场购买等方式获取公司股票，员工获取派息的方式，将员工与公司股票间的直接持有关系拆分为两个持有关系，实现了风险隔离、财产分离，方便公司进行人事管理、完善法人治理结构。除此之外，信托公司还可以通过信贷杠杆以实现员工持股的融资。因此，信托计划是实现员工持股计划的良好运作平台，可以作为公司在股权激励设计中优先考虑的方式。
信托计划持股平台的主要优势在于：
以信托为持股平台的拟在境外上市企业，在上市地的选择上具有一定的灵活性优势，上市障碍相对较小；信托设立后，日常事务均以受托人名义实施，受托人对委托人、受益人及所处理信托事务负有保密义务；企业可设置信托管理委员会，并由其负责日常管理，避免因公司高层变动而产生人为因素，进而干扰股权激励计划的正常运作；信托计划可设计成一个位于低税地的保密性税收实体，并有资格遵循信托设立所在地的法律，为激励对象赢取合理税筹空间。
